主要职责：

1.负责项目的创意与设计工作；

2.配合总监和主管完成下达的设计项目；

3.协助总监/主管进行客户需求的沟通，协助提案文件的设计完稿工作；

4.正确把握各个项目的设计方向，独立完成设计工作；

5.带领和指导设计师和助理设计师工作；

6.保证在预定的项目工时内，控制好各设计阶段的时间和人员成本，使项目顺利进行；

7.设计方案交付质量的监督与把控，积极与AE沟通客户需求；

8.积极参加团队建设、企业文化传导、专业提升及人才培养。

职位要求：

希望个人英雄主义在你身上充分体现与表达，必要时能只身一人负责项目的创意与设计工作，正确把握项目各个环节的设计方向，独立完成设计工作，世界就等着你来拯救了！

希望团队合作意识是你基因的成分，推崇团队的力量，深知我的出色与不同，是因为，我存在于团队之中，而不仅仅是我，一身绿色。

希望你是一个多面手、快刀手，什么品牌手册、产品DM、画册、书籍、海报、主题设计、延展视觉、修图都能信手拈来；品牌视觉维护、品牌形象设计、VI视觉识别系统、logo等已是你的看家本事；设计功底深厚，色彩把握敏锐，较高的审美情趣和创新能力，不拘一格，跨行业的设计能力；

希望你是一个真正有责任心的人，责任的意义对你非同一般，已经深入骨髓；对不负责任人或者行为咬牙切齿，恨不得给ta N次方个巴掌，拍ta N块板砖，才能解愤。

希望你是一个乖乖的孩子，配合你的上司（即便也许每个月有那么几次可能不恰当的安排，不过谁叫ta是你的上司呢，待你上位之时……你懂的）按时完成下达的设计项目；

希望你是一个善于沟通的人，能清晰明了且富有创意的表达你的想法，让你的同事你的上司我们的客户明了你的想法，善于换位思考，让沟通有效进行；同时协助你的上司进行客户需求的沟通，协助提案文件的设计完稿工作；必要时与客户直接进行需求沟通，善于让客户跟着你的思维行走，让客户相信你才是这行的专家，不要只做一个“软件操作员”。

希望你是一个适合的领导，带领和指导实习生、助理设计师工作，让其快速上手。

希望你懂得时间的宝贵，保证在预定的项目工时内，控制好各设计阶段的时间和人员成本，使项目顺利进行，对设计方案交付质量进行监督与把控，避免不必要的浪费与损失。

希望你是一个能顾全大局的人，积极参加团队建设、企业文化传导、专业提升及人才培养。

对了，你还须要有强悍的耐心和强大有爱心（你懂的，虐你千变，待如初恋）

若我们的希望就是你的属性，我们愿与你并肩同行，共同分享荣誉、欢笑、泪水、财富和记忆。

当然，你必须对朗正设计顾问（Lakson）有了解，并在未来的岁月里认同并践行朗正设计顾问（Lakson）的企业文化、价值观与发展理念；你必须是热爱设计这个行业，并愿意为之付出的人。

如果你相信我们，并充满自信，且愿意加入我们的团队,不妨投份简历，约时间来聊聊！

不过，我们还有一点严肃要求，首先下面这些基本要求你需要满足

1/设计类、视觉传达、广告、艺术、美术类相关专业专科以上学历毕业；

2/熟练操作平面设计软件，如：PS、CDR、AI（会其他软件技能加分，如：IN、3Dmax、CAD、FLASH等设计软件）；

3/两年以上相关岗位工作经验。

主要职责：

1. 配合总监并协调组员完成各项设计任务、提案文件的设计完稿制作；

2. 配合总监组织团队完成下达的设计项目；

3. 协助总监进行客户需求的沟通，协助提案文件的准备；

4. 配合总监执行设计任务，把握本组设计项目正确的设计方向，指导设计图落地实施工作；

5. 指导初级设计师设计创意过程，提高工作效率；

6. 设计方案交付质量的监督与把控；

7. 协助总监进行团队的建设工作，包括团队建设、企业文化传导、专业提升及人才培养；

8. 配合总监开展经营管理活动相关的工作安排及总监交办的其他工作。

职位要求：

1. 设计类专业专科以上学历；

2. 五年以上大型专业设计公司、环境设计类工作经验或10个原创成功案例经验，两年以上知名设计机构设计团队管理经验；大型专业设计公司、环境设计类工作经验或10个原创成功案例经验，两年以上知名设计机构设计团队管理经验；

3. 熟练使用电脑及相关业务软件，如CAD、3D MAX、AI、CDR、PS等软件；

4. 具有导视系统综合设计能力，熟悉整个工作流程；

5. 准确把握客户需求和项目属性，并具备较好的审美情趣和创新能力；

6. 了解创意和逻辑之间的衔接关系；

7. 较强团队领导力，能适应多任务处理的工作压力；

8. 良好的书面及沟通表达能力，有责任心，善于沟通，有团队合作精神。